Fraturas nas mãos e punhos estão entre as principais lesões de acidentes de trabalho

As mãos são instrumentos fundamentais para tudo o quefazemos no dia a dia. Não à toa, é uma das partes do corpo mais impactadas emacidentes de trabalho, questão essa que é foco de campanha neste mês - em 28 deabril celebram-se o Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho e o DiaNacional em Memória das Vítimas de Acidentes e Doenças do Trabalho.

No que se refere à incidência de ocorrência nas mãos,levantamento do Ministério da Previdência Social (MPS) mostram que 8.359trabalhadores precisaram ser afastados em decorrência de fratura ao nível dopunho e da mão; 1.482 por ferimentos nessa região e 538 por traumatismosuperficial da área. Os dados representam afastamentos por mais de 15 dias eque, consequentemente, geraram um benefício de segurados do Regime Geral dePrevidência Social (INSS).

O Observatório de Segurança e Saúde no Trabalho aponta queem 2022 os casos de fratura ao nível do punho e da mão representaram 12% dototal de afastamentos por acidentes de trabalho.

O presidente da Sociedade Brasileira de Cirurgia da Mão(SBCM), Antonio Tufi Neder Filho, explica que a fratura ao nível do punho e damão engloba lesões em diversos ossos, mas a gravidade da lesão independe doosso fraturado. “As fraturas mais comuns da mão e punho atingem as falanges(ossos que formam os dedos das mãos), metacarpos (cinco ossos de cada mãolocalizados entre as falanges e o carpo) e o rádio distal (quando a área dorádio próxima ao punho se quebra)”, lista o médico.

O especialista ressalta que os profissionais da indústria eda construção civil estão entre os mais propensos a terem as mãos lesionadas emacidentes de trabalho. “Trabalhadores braçais, que fazem uso de equipamentosque exigem concentração no manuseio, como martelos, máquinas esmagadoras entreoutros, estão mais vulneráveis”, diz.

O presidente da SBCM ressalta que as empresas precisam criarações constantes de prevenção. “As consequências de um acidente grave nas mãospode resultar na incapacidade de atividades básicas, o que vai impactar em todaa rotina da pessoa”, pontua. “Além das questões da saúde e da qualidade devida, que são as mais importantes, quando um funcionário precisa ficar afastadodas suas atividades, a empresa precisa resolver várias questões burocrática,além de ter que contratar um funcionário temporário, então, prevenir sempreserá melhor do que remediar”, conclui.

Por: Sobre a Sociedade Brasileira de Cirurgia de Mão.