Prêmio reconhece ações inovadoras de servidores estaduais.

27/10/2017 09h02 Atualizada há 9 anos atrás

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Prêmio reconhece ações inovadoras de servidores estaduais.

Em 2017, o prêmio registrou 167 projetos inscritos, númeroque representa mais que o dobro em relação ao ano passado. Para o titular daSaeb, Edelvino Góes, “esse sucesso se deve à consolidação do prêmio, um dosprincipais instrumentos que mostram o quanto a Bahia tem servidores talentosose comprometidos, que promovem o aprimoramento da máquina”.

Na plateia, mais de 250 autoridades, servidores do ExecutivoEstadual, além dos poderes Legislativo e Judiciário, tribunais de Contas doEstado e do Município, Ministério Público da Bahia e Defensoria Pública daBahia conferiram o anúncio dos vencedores. A cada edição, dez servidores sãopremiados e R$ 32 mil são distribuídos entre eles.

As práticas são executadas na capital e no interior baiano eintegram as mais diferentes áreas. O médico Bruno Gil, que atua no InstitutoMédico Legal (IML) Nina Rodrigues, conquistou a primeira colocação após alteraro padrão de realização de exames necroscópicos por morte natural, gerando umaeconomia de R$ 50 mil apenas nos primeiros 28 dias de atividade. “[A morte] éum momento tão doloroso, que se fazia imperativo criar uma estratégia parapossibilitar que essas pessoas pudessem se despedir do ente querido da maneiramais íntegra e rápida possível”, esclarece o servidor, que ganhou o prêmio deR$ 10 mil.

O terceiro lugar ficou com a coordenadora de Enfermagem doCentro de AVC do Hospital Geral Roberto Santos (HGRS), Ludimila Muniz. Aprofissional desenvolveu um projeto que leva informações sobre o acidentevascular cerebral à população, por meio da capacitação de agentes comunitáriosde saúde.

“Meus pais foram servidores públicos que tiveram o trabalhoreconhecido, e eu tive um exemplo a seguir para hoje poder mostrar ao meu filhoque dedicação, competência e compromisso podem mudar a realidade de onde agente vive”, destaca Ludimila. O segundo lugar do Boas Práticas foi para oprojeto 'Automação para Centrais de Cumprimento de Mandados', desenvolvido porOsenar dos Santos Silva, servidor do Tribunal de Justiça da Bahia (TJBA).

Legado

Majoritariamente, o prêmio visa fomentar e valorizar aspráticas que tornem o trabalho público cada vez mais eficiente e humano,levando em consideração fatores como inovação e efetividade. As escolhas, aolongo desses anos, mostraram-se acertadas, uma vez que, segundo a Saeb, 81% dasações contempladas seguem sendo aplicadas.

Na ocasião, Edelvino anunciou o lançamento do Banco de BoasPráticas (www.inova.saeb.ba.gov.br), ambiente online que abriga todas as açõesvencedoras das nove edições do prêmio e uma seção em que servidores podeminscrever as ações que estão implementando. O banco também pode ser acessadopelo Portal do Servidor (www.portaldoservidor.ba.gov.br).

Confira a lista completa dos vencedores (por ordem declassificação):

Bruno Gil de Carvalho Lima - Intervenção no Instituto MédicoLegal Nina Rodrigues sobre a Demanda por Exames Necroscópicos de MortesNaturais;

Osenar dos Santos Silva - Automação para Centrais de Cumprimento de Mandados

Ludimila Santos Muniz - O AVC mata e incapacita. Nossa açãofaz a diferença

Maria do Carmo Machado de Souza/Natalia Leoni - Projeto deCombate ao Trabalho Infantil CEASA

Jocimar Caetano da Silva - Dispositivo de Proteção contra exposição ao Cloro

Uilma Santos Pesqueira - Coleta de pressão um estudo paratornar eficiente o abastecimento de água diante de uma realidade de demandareprimida em região de grande período de estiagem

João Felipe Oliveira de Menezes - Projetos Cartórios Integrados

João Carlos de Pádua Andrade - A Extensão Universitária como instrumentode disseminação do Conhecimento e Desenvolvimento para Comunidades desprovidasde oportunidades

Geisa Copello Thomaz, Simone Santana, Luz Marina Silva eFernanda Costa - Projeto Porta de Saída Estarei Livre, e agora?!

Hérlon Conceição Santos Lima - Implantação do Programa RPAS da PMBA

Fotos: Mateus Pereira/GOVBA.

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